Facharzt Gynäkologie (m/w/d) in Düsseldorf - In 3 Minuten erfolgreich bewerben - Arbeitserlaubnis erforderlich
Facharzt Gynäkologie (m/w/d) in Düsseldorf
Assistenzarzt / Assistenzärztin (m/w/d) für Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senologie
Fachärztin Gynäkologie und Geburtshilfe als Oberärztin Senologie (m/w/d)
Frauenärztin in Düsseldorf: Chancen, Arbeitgeber & Gehaltsübersicht
Frauenärztinnen begleiten ihre Patientinnen von der Jugend über Schwangerschaft und Wechseljahre hinweg und stellen Prävention, Früherkennung und Versorgung in allen Lebensphasen sicher. Die Anforderungen in diesem Bereich wachsen beständig, da moderne Frauengesundheit immer umfassendere Betreuung verlangt. Düsseldorf bietet beste Voraussetzungen und eine große Versorgungsdichte für den Einstieg beziehungsweise die Weiterentwicklung auf diesem Fachgebiet.
Regionale Besonderheiten
Düsseldorf gehört zu den medizinischen Zentren Nordrhein-Westfalens, insbesondere im Bereich Frauengesundheit. Die Stadt verfügt über zahlreiche geburtshilfliche Abteilungen, spezialisierte Medizinische Versorgungszentren (MVZ) und interdisziplinäre Versorgungseinrichtungen. Die Nachfrage ist hoch: Eine wachsende Stadtbevölkerung, gesteigertes Gesundheitsbewusstsein und die Erwartung moderner Therapiekonzepte fördern den kontinuierlichen Bedarf an qualifizierten Gynäkologinnen. Die sehr gute ÖPNV-Anbindung und die Nähe zum Ballungsraum vereinfachen den Arbeitsweg für Pendlerinnen. Enge Kooperationen bestehen mit Praxen, Geburtshäusern und ambulanten OP-Zentren.
Zahlen & Fakten zum Beruf Frauenarzt/Frauenärztin in Düsseldorf
In Düsseldorf praktizieren rund 130 niedergelassene Frauenärzt:innen, ergänzt durch mehr als 80 angestellte Ärztinnen und Ärzte in Kliniken und Versorgungszentren. Es existieren über 10 geburtshilfliche Kliniken und zahlreiche auf Gynäkologie spezialisierte Einrichtungen. Über 35 % der Vertragsärzt:innen in diesem Gebiet sind 55 Jahre alt oder älter, sodass bis 2030 ein deutlicher Nachbesetzungsbedarf besteht. Die durchschnittliche Versorgung pro Einwohnerin ist in Düsseldorf überdurchschnittlich hoch. Prognosen zeigen, dass offene Stellen insbesondere in der Geburtshilfe und für spezialisierte gynäkologische Onkologie in den kommenden Jahren weiter zunehmen.
Arbeitgeber-Beispiele für Gynäkolog:innen in Düsseldorf
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Universitätsklinikum Düsseldorf – Klinik für Frauenheilkunde & Geburtshilfe: Führendes Versorgungszentrum, akademische Weiterbildung, modernste technische Ausstattung und ein breites operatives Spektrum.
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Evangelisches Krankenhaus Düsseldorf (EVK): Große geburtshilfliche Abteilung, Schwerpunkte auf Pränataldiagnostik, Brustzentrum, gynäkologischer OP-Bereich, attraktive Rotations- und Arbeitszeitmodelle.
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St. Vinzenz-Krankenhaus Düsseldorf: Belegabteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe, familienfreundliches Arbeitsumfeld, Förderung von Vereinbarkeit.
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MVZ Dr. Eberhard & Kollegen: Ambulante Versorgung mit Schwerpunkt auf gynäkologischer Onkologie, Vorsorgeprogramme, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Kaiserswerther Diakonie – Florence-Nightingale-Krankenhaus: Große geburtshilfliche Abteilung, enge Anbindung an Facharztpraxisnetzwerke, vielfältige Fortbildungschancen.
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GynTeam Düsseldorf MVZ: Moderne Praxis- und Beratungsstrukturen, Fokus auf Krebsvorsorge, Teenager-Sprechstunde und Präventionsmedizin.
Gehälter für Frauenärzt:innen in Düsseldorf (2025)
| Position | Einstiegsgehalt (Brutto/Monat) | Median (Brutto/Monat) | mit Erfahrung (≥5 J.) | Hinweise |
|---|---|---|---|---|
| Assistenzarzt Gynäkologie (Klinik) | 4.900 € | 5.400 € | 6.100 € | TV-Ärzte VKA, Entgeltgruppe Ä1 |
| Fachärztin Gynäkologie (angestellt) | 6.300 € | 7.400 € | 8.600 € | Klinik/MVZ, teils Zuschläge |
| Oberärztin Gynäkologie | 8.200 € | 9.500 € | 10.700 € | Leitungsfunktion, ggf. mit Rufbereitschaft |
| Selbstständige Frauenärztin | — | 9.000 €+ | variabel | Patientenzahl & KV-Abrechnung |
| Teilzeit/MVZ (25–30 Std.) | 3.500 € | 4.800 € | 5.700 € | anteilig, familienfreundliche Modelle |
Die Werte sind auf den regionalen Markt und aktuelle Tarifstrukturen abgestimmt; individuelle Boni oder Nacht-/OP-Zulagen können das Einkommen steigern.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Der Weg zur Fachärztin für Gynäkologie & Geburtshilfe dauert fünf Jahre, inklusive umfangreicher operativer und geburtshilflicher Weiterbildung. Zusatzqualifikationen sind in Pränataldiagnostik, operativer Gynäkologie, gynäkologischer Onkologie, Endokrinologie, Reproduktionsmedizin und Urogynäkologie möglich. Neben der klassischen Klinik- oder MVZ-Karriere sind Positionen in der Oberärztinnenlaufbahn, in der Forschung, Hochschullehre oder als ärztliche Gutachterin attraktive Entwicklungspfade.
Bewerbungstipps für Düsseldorf
Zwingend erforderlich ist die Approbation und Facharztanerkennung. Für internationale Ärzt:innen: Nachweis von C1-Deutschkenntnissen Medizin. Spezialisierungen, z. B. in Geburtshilfe, Onkologie oder Endometriose, erhöhen die Chancen auf begehrte Positionen. Gerade MVZ und moderne Praxen legen Wert auf Teamfähigkeit, Empathie sowie Erfahrungen im ambulanten Bereich.
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